Embora o Sinsem-GV (Sindicato dos Servidores Municipais) venha tentando o diálogo com o Executivo para dar início às negociações da Campanha Salarial 2024, o governo municipal continua inerte frente à data-base do servidor, que é o mês de janeiro.
A pauta de reivindicações aprovada pela categoria foi enviada para a administração em novembro do ano passado. Esse ano, é necessário acelerar as discussões, uma vez que, por conta das eleições municipais, em outubro, os prefeitos têm até o dia 5 de abril para conceder reajuste salarial e outros benefícios.
De acordo com a direção do sindicato, a prioridade, conforme deliberado em assembleia, é o reajuste de 16,14%. O percentual recompõe as perdas inflacionárias de 2023, conforme o IPCA (Índice Nacional de Preços ao Concumidor Amplo), recupera uma diferença salarial não concedida em 2020 e assegura um ganho real à categoria, reconhecendo e valorizando o funcionalismo público de Valadares.
Diversas outras demandas compõem a pauta encaminhada ao prefeito, entre elas a garantia do recebimento dos pisos nacionais salariais, como o da enfermagem, do magistério, dos ACSs (agentes comunitários de saúde) e ACEs (agentes de combate às endemias).
O secretário-Geral do Sinsem, José Carlos Maia, ressalta a importância de todas as filiadas e filiados comparecerem à assembleia para apresentarem suas contribuições. “Temos que unificar nossas ideias e preparar estratégias de mobilização para reivindicar o reajuste salarial, exigir respeito aos servidores e fortalecer a luta”.
A assembleia geral será na próxima quinta-feira, dia 8 de fevereiro, a partir das 18h, na sede do sindicato – Rua Barão do Rio Branco, 779, Centro.
